„Wir sind super happy mit lexoffice Lohn & Gehalt! Übersichtlich und sehr leicht verständlich.“

Sebastian Peter & Christian Distler, Geschäftsführer, paloo GmbH

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für alle
Branchen

zertifiziert
& anerkannt

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kündbar

Personal-Verwaltung
Endlich alle Personalinformationen an einem Ort gesammelt. Ändern sich Mitarbeiterdaten, berücksichtigt lexoffice dies automatisch in der nächsten Lohn- oder Gehaltsabrechnung.
Abrechnung aller Vertragstypen
und Entgeltarten
In wenigen Minuten 100 % rechtssicher abrechnen: Der Abrechnungs-Assistent führt Sie in 3 einfachen Schritten zur fertigen Lohnabrechnung für Ihre Mitarbeiter. Einfach die Daten eingeben, die auch dem Steuerberater oder Lohnbüro gemeldet werden müssen - den Rest erledigt lexoffice für Sie.
Automatische Erstellung & Versand
der SV-/Steuermeldungen
lexoffice erstellt und versendet automatisch alle gesetzlich verpflichtenden Meldungen an Krankenkassen und das Finanzamt - selbstverständlich fristgerecht. Im Falle einer Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall versendet lexoffice automatisch einen Rückerstattungsantrag an die Krankenkasse und holt so Geld zurück.
Gehälter integriert bezahlen
Abgerechnete Löhne, Gehälter, Steuern und Krankenversicherungsbeiträge direkt aus lexoffice heraus überweisen. Eine manuelle Übertragung der Daten in das Online-Banking entfällt dadurch.

Lohndokumente für alle
digital bereitstellen
lexoffice stellt für jeden Mitarbeiter einen persönlichen, geschützten Online-Zugang zur Verfügung. So können diese jederzeit auf ihre Lohndokumente zugreifen und bei Bedarf herunterladen oder ausdrucken. Damit gehört der zeitraubende Ausdruck & Versand dieser Unterlagen ebenso der Vergangenheit an wie der aus Datenschutzgründen heikle Versand via E-Mail.
Automatische Verbuchung
der Personalkosten
Nach der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind alle Personalkosten bereits automatisch in der lexoffice Buchhaltung verbucht. So haben der Steuerberater und Sie sämtliche Personalkosten inklusive aller Nebenkosten jederzeit im Blick.
HGB-konformes
Dokumentenarchiv
lexoffice sorgt dafür, dass alle vom Gesetzgeber vorgeschriebenen Dokumente für Ihre Mitarbeiter und Sie als Arbeitgeber ordnungsgemäß erstellt und archiviert werden. So sind Sie auch bei einer Betriebsprüfung immer auf der sicheren Seite.
Datenimport/-export (DLS)
Über den vom Gesetzgeber für alle Lohnabrechnungsysteme vorgeschriebenen DLS-Export wird ein Wechsel zu lexoffice zum Kinderspiel. Alle Daten aus bisherigen Systemen exportieren und bequem in lexoffice importieren - fertig!

TÜV
geprüft

Deutschlands 1. Online-Buchhaltung
mit TÜV-geprüfter Funktionalität,
Benutzerfreundlichkeit, Zuverlässigkeit.

Software
Funktionalität, Benutzerfreundlichkeit (Ergonomie/Usability) und Datensicherheit der Software-Produkte werden geprüft, auditiert und zertifiziert.
Ergonomie
Der Prüfkatalog ist angelehnt an die Normenreihe EN ISO 9241, Teil 110: „Grundsätze der Dialoggestaltung”, die ergonomische Anforderungen an Software regelt. Geprüft werden beispielsweise die Aufgaben-
angemessenheit, die Selbstbeschreibungsfähigkeit, die Lernförderlichkeit sowie die Individualisierbarkeit der Software.
Funktionalität
Der Prüfkatalog ist angelehnt an die Norm ISO/IEC 25051:2014. Geprüft werden beispielsweise die Korrektheit der Funktionen, die Konsistenz sowie die Zuverlässigkeit und Robustheit der Software.